1 ヤング [2006/04/24(月) 20:00:19]
ってどうですか？給与面とか
2 じゅん [2006/04/24(月) 20:51:13]
やめた方がいい！
給料はないよりはいいけど、診療情報管理士は病院に一人いれば十分だから、もうほとんど埋まっていて就職口がない状況！
3 ヤング [2006/04/25(火) 09:52:28]
え!知らなかったです。ちょっとショックでした。結構よさそうだなって思っていました。医療事務の資格と比べたらどっちがいいですか？いろいろな面で。
4 ￥ゆー [2006/04/25(火) 11:44:27]
それに、派遣会社に外注してたら病院では働けないです…
5 ヤング [2006/04/25(火) 12:34:26]
無知ですみません。外注ってなんですか？
6 ￥ゆー [2006/04/25(火) 15:05:44]
アウトソースとかのことです。
つまり下請けに出すと言う事ですかね。
別の会社に頼むことです！
7 ハテナ [2006/05/13(土) 16:02:58]
診療情報管理士は今すごく病院で求められています(´・ω・｀)医療秘書より診療情報の方か知識が豊富なので医療秘書の方が就職が難しいです。給与はいいところで25万はありますよ(´・ェ・｀)
8 山田 [2006/05/13(土) 19:15:22]
＞診療情報管理士は病院に一人いれば十分
これ本当。
そう遠くない将来、需要供給バランスが逆転する。
そうなれば、給与水準も下がってくる。
9 フ～ [2006/05/13(土) 21:12:35]
今医療事務の仕事をしている人が、診療情報管理士の資格をとって、職場を移動する人が増えています。そして、病院側も、診療情報管理士になりたての人よりも、そちらの方を採用するでしょう。診療情報管理士を取得しても、診療情報管理士がやる仕事をできない人はたくさんおります。それが現状です。
10 ハテナ [2006/05/13(土) 22:28:16]
私の身近な人で実際診療情報管理士として働いている人がいますし、病院の事務長をしている人もいます。その人達に聞いてみると診療情報管理士より医療秘書の方が多くて実際いらないって言っていました。某病院では診療情報管理士の仕事を看護師がしているらしいです。今はまだ診療情報管理士の事を知られていないからっと言っていました。だから今は診療情報管理士は必要なんですよ。
11 ちぃ [2006/06/28(水) 21:45:43]
診療情報管理士ゎ今大きな病院ではほしい人材だしまだあまり知られてないから埋まってるとは限らないし、医者と対等に話したり管理士は医者に指示もできるからすごい資格だょ☆難しいけど・・・
私も今診療情報管理士の学校いってます。給料は医療事務と同じくらいが多いと思います。
12 ちぃ [2006/06/28(水) 21:45:58]
診療情報管理士ゎ今大きな病院ではほしい人材だしまだあまり知られてないから埋まってるとは限らないし、医者と対等に話したり管理士は医者に指示もできるからすごい資格だょ☆難しいけど・・・
私も今診療情報管理士の学校いってます。給料は医療事務と同じくらいが多いと思います。
13 [2006/09/04(月) 10:33:35]
なんですかそれ?いいじゃないですか!!受けてみたい…
14 … [2007/12/14(金) 15:09:16]
診療情報管理士の資格をとるには、2つの方法があります。
まず、専門学校（3年間）or大学へ行く。
後は現役社会人の為に通信教育（2年間）があります。
頭において欲しいのは
大きな病院で急いでいるところは、病院からの指示で勉強させられ、資格をとるという人がいること。
なので、その人の為に新卒はいらないというところも確かにありますね。
基本的に欠員が出て募集なので、定期採用も少ないこと。
医事課に配属されることもあること（関係ない仕事になる可能性もある）
いまの背景的には
診療報酬といって、病院の主収入となるものがどんどんダウンしています。
診療報酬が減ることにより、厚労省は病床数（病院自体）減らしたいのではないかと、前からは言われているようです。
医師･看護師など法律的に人数が決まっている方から病院は採用していかないといけません。
なので、ぶっちゃけ収入は事務の給料などから予算が削られていきます。
一般会社の求人よりも収入が少ないな。と思うのはたいてい、この理由です。
後は大きい病院（入院施設）のある病院のみでの採用がほとんどです。
クリニックなどでの採用はありません（いまのところ）
大きい病院になればなるほど、医療事務は派遣の方が多く、診療情報管理士も派遣で…という考えの病院も多いです。
勉強不足なので、すごい簡潔に書きますが、報酬を増やすためには「DPC」という制度を申請します。
その為には診療情報管理士はほぼ必要条件になってきます。
病院として生き残る為に、「DPC」は今人気となっています。
きっと「医療秘書」よりも「診療情報管理士」のほうがたくさん欲しいというのはそんなところから来ているのでしょう。
ちなみに私の時給は900円ですので、（1日7時間）
いろいろ税金を引かれて、13万円程度のお給料です（泣）
正社員だったら、もうちょっとあるのではと思います。
参考までに今は11,000人ほどの診療情報管理士さんが認定されていらっしゃいます。
あいまいになりましたが、参考まで。
医療系にすすむなら、国家資格であったほうがまだ安定が抜群だとは思います。
15 なお [2009/04/10(金) 00:13:02]
私は平成２０年度の診療情報管理士認定試験に合格しました。
合格はしましたが、身についていない気がして不安です。
現在就職活動中ですが、病院を希望しています。
まだ求人が出ていない所が多いですが、採用試験の方法など
知っていることがある方は何か教えて下さい。お願いします。
16 れん [2011/07/03(日) 22:57:26]
17 ちいすけ [2011/07/26(火) 12:06:15]
現在､診療情報を目指して学校に行ってますが診療情報は公務員レベルの難しさらしいです｡これといって簡単ではないらしいです｡学校にもかなりの数の求人がきていました;
18 かきこ [2011/09/23(金) 13:38:26]
診療情報管理士を望む病院さんは、トップの人の意識が違います。ある総合病院では常勤職員全員に資格取得をすすめると聞きました。診療情報管理士の資格取得に必要なカリキュラムは医学の基礎知識から個人情報管理、統計に関する知識、経営に関することなどいわゆる病院の事務をする上では必要な内容です。入院設備のある大きな病院、特に病院機能評価を受けるところでは診療情報管理士は必ず必要です。またＤＰＣという包括請求制度を行う上では必要なスキルです。ただ、他の方が書かれているように、元々長年勤めてきている医療事務従事者がスキルアップのために・・・あるいは、病院の指示で資格を取る人も多く、新卒採用で正職員はハードルが高めです。医療職では認定資格ははっきり言って生き残りが厳しく、国家資格で診療報酬ではっきりと病床数何床に対して何人の配置が必要とうたわれているような資格でないと収入面の安定というところでは難しいですね。最終的には私は医療事務歴１５年診療情報管理士になって５年ですが、今は民間のクリニックで医療事務をしています。大病院で診療情報管理士の仕事も経験しましたが、患者さんに直接向き合うほうが向いているので現状に満足しています。そして診療情報管理士取得のために学んだことはとても役に立っています。人生無駄はなし・・・だと思います。
19 むっく [2011/11/28(月) 16:47:37]
こんにちは！
今診療情報管理士を目指して学校に通っています。
正直覚えること多くて大変です・・・。
それに就活もしてます！！
来年の2月に試験がありますが、資格取得できるよう
日々努力していきます(^o^)／
20 きゃさ [2012/01/17(火) 12:37:37]
病院にとって診療情報管理士が必要な理由ってなんですか？
